Nuestros servicios

Asesoría integral para profesionales, empresas y comunidades

En Asesoría att ofrecemos un servicio integral en las siguientes áreas:

Fiscal

Planificación y presentación de impuestos, tanto para autónomos como para empresas. Incluye gestión fiscal para no residentes, adaptada a la normativa vigente.

Contable

Llevamos la contabilidad de sociedades y profesionales, gestionamos el depósito de libros y la presentación de cuentas anuales, asegurando el cumplimiento de los requerimientos legales y optimizando los recursos de cada cliente.

Laboral

Asesoramos en la gestión de personal: elaboración de nóminas, contratos, altas y bajas, seguros sociales y todo lo relacionado con la normativa laboral vigente.

Nuestro enfoque se basa en la atención personalizada, la experiencia técnica y el compromiso con la calidad profesional. Nosotros asesoramos y el cliente decide.

Sres. clientes, les recordamos las principales obligaciones que tienen las empresas según la normativa actual. Rogamos contacten con nosotros si tienen alguna duda para que podamos orientarles al respecto.

PROTOCOLO ANTIACOSO (obligatorio para todas las empresas).
PROTECCIÓN DE DATOS DE CARÁCTER PERSONAL (obligado para todas las empresas)
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES (obligado para todas las empresas)
REGISTRO SALARIAL (obligado para todas las empresas desde el 13/04/2021)
PLAN DE IGUALDAD (obligado para empresas de más de 50 trabajadores, que liciten con carácter público (recomendado) o por exigencias de su convenio desde el 07/03/2022).
PROTOCOLO LGTBI (obligado para empresas de más de 50 trabajadores a partir del 02/03/2024).
CANAL DE DENUNCIAS/ SISTEMA INTERNO DE INFORMACIÓN: (obligado para empresas de más de 50 trabajadores, que liciten con carácter público (recomendado), sector público, entidades obligadas a blanqueo de capital… desde el 13/03/2023 por la Ley 2/2023, de 20 de febrero)
PREVENCIÓN DE BLANQUEO DE CAPITALES (carácter preventivo de carácter penal. Obligadas: asociaciones, grupos de empresas, asesorías fiscales, loterías…)
COMPLIANCE PENAL (carácter preventivo de carácter penal).
DESCONEXIÓN DIGITAL (TODAS LAS EMPRESAS). Sistema de Protección a la Infancia y la Adolescencia frente a la Violencia (obligatorio para toda entidad que trate con la infancia y adolescencia. Ley Orgánica 8/2021, de 4 de junio).
PROTOCOLO de Pérdida y DESPERDICIO de Alimentos (Protocolo de PDA) (obligatorio para todos los agentes de la cadena alimentaria).

Informarles asimismo, que las empresas en las que el convenio colectivo de aplicación lo establezca, están obligadas a suscribir un seguro privado, que cubra las contingencias establecidas (premio por años de permanencia, jubilación, incapacidad o muerte por accidente o enfermedad), y por los capitales estipulados en dicho convenio; el seguro indicado se puede concertar con cualquier compañía de seguros privada.

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